Авито изнутри
Через Авито каждый месяц проходят десятки миллионов сделок. За этой бесперебойностью стоит продуктовая и инженерная культура, которую обычно не показывают. Мы договариваемся о визите в штаб-квартиру, чтобы вы увидели, как там управляют продуктом, командами и данными — и забрали рабочие приёмы к себе.
Что покажем в штаб-квартире
В офисе в БЦ «Белые сады» собрано всё, что держит платформу на ходу. Пройдём по ключевым зонам и разберём, почему они устроены именно так.
Пространства Agile-команд
Здесь работают десятки кросс-функциональных команд одновременно. Посмотрим, как офис подстроен под спринты, утренние стендапы и работу с бэклогом, когда команд много, а цель у бизнеса одна.
- Activity Based Working на практике
- Зоны для фокуса и для мозговых штурмов
Инфраструктура и большие данные
Техническая изнанка платформы. Заглянем в центр мониторинга, где на дашбордах в реальном времени видно миллионы сессий и сделок, и сразу понятно, где что идёт не так.
- Метрики нагрузки на одном экране
- Как платформа держит отказоустойчивость
Среда, ради которой остаются
То, что делает Авито одним из самых желанных работодателей в IT. Капсулы для сна, фитнес, террасы, столовая с видом на центр Москвы — и за каждым решением конкретный расчёт на удержание людей.
- Нематериальная мотивация без лозунгов
- Что реально снижает текучесть в IT
Где сходятся стратегии
Зоны, в которых защищают метрики и планируют кварталы по OKR. Разберём на практике, как держать сотни разработчиков в одном направлении, чтобы все гребли в одну сторону.
- Синхронизация целей сверху вниз
- Прозрачность вместо ручного контроля
Честно о статусе программы
Сейчас бизнес-тур в штаб-квартиру Авито на стадии проектирования: мы ведём переговоры и собираем предварительную группу, чтобы показать принимающей стороне понятный профиль участников.
Точные даты и сам факт визита пока не гарантируем — финальное решение о приёме делегации остаётся за Авито.
Заявка ни к чему не обязывает и не требует оплаты. Как только программу и даты утвердят, участники листа ожидания первыми получат право выкупить места.
Вступить в закрытый лист ожиданияКому это будет полезно
Программа собрана для собственников и топ-команды, которые масштабируют бизнес и занимаются цифровой трансформацией.
CEO и собственникам
Увидеть стратегию кратного роста вблизи и понять, что из подходов IT-гиганта переносится в традиционный бизнес, а что нет.
- Управление масштабированием
- OKR на уровне всей компании
- Культура, где инновации норма
IT-директорам (CTO)
Разобрать архитектуру, которая выдерживает миллионы транзакций, и подходы к управлению распределёнными командами.
- Agile-инфраструктура
- Работа с большими данными и нагрузками
- Организация дата-центров
HR-директорам (HRD)
Посмотреть, как устроен сильный HR-бренд и среда, из которой не хочется уходить даже на более высокую зарплату.
- Activity Based Working в офисе
- Нематериальная мотивация
- Удержание key-специалистов
Product-лидерам (CPO)
Пройти по жизненному циклу продукта в условиях высокой конкуренции и увидеть, как синхронизируют сотни независимых команд.
- Customer Journey Map
- Продуктовая аналитика
- Быстрая проверка гипотез
Как пройдёт день
Типовой формат погружения. После согласования с Авито график могут поправить под группу.
Сбор и экскурсия по офису
Встречаемся в БЦ «Белые сады», проходим по рабочим пространствам, инфраструктуре Activity Based Working и зонам отдыха.
Продуктовый подход и OKR
Лекционная часть от product-менеджеров: как держать сотни команд разработчиков в одной цели бизнеса.
Бизнес-ланч
Неформальный обед и нетворкинг в корпоративном ресторане с панорамой на центр Москвы.
Большие данные и инфраструктура
Встреча с техническими руководителями и визит в центр мониторинга: как платформа обрабатывает миллионы транзакций без сбоев.
HR-стратегия и удержание
Разбор практик сильного HR-бренда: чем удерживают людей и как считают текучесть.
Стратег-сессия и ответы на вопросы
Подводим итоги и вместе прикидываем, что из увиденного применимо в вашем бизнесе уже сейчас.
Поехать на миссию?
ЗаписатьсяХотите попасть в первую группу?
Оставьте заявку — без оплаты и обязательств. Участники листа ожидания первыми получают право выкупить места, как только даты будут утверждены.